GEZOCHT
Talent Acquisition Specialist voor organisatie met groeiambitie
Functie
Wil je werken voor één van de snelst groeiende managementbureaus op een toplocatie in Amsterdam? Dan is deze vacature voor jou!
Onze opdrachtgever heeft een sterke groeiambitie en om deze te verwezenlijken zijn zij op zoek naar een Talent Acquisition Specialist. In deze rol werf jij Young Executives (talenten met 0 tot 2 jaar werkervaring) die het in zich hebben om de leider van de toekomst te worden. Je houdt je dus bezig met het vervullen van high potential vacatures, maar denkt daarnaast ook mee over de Employer Branding en het organiseren van events. Daarnaast is er binnen het team veel ruimte voor jouw innovatieve en creatieve ideeën. Kortom: een interessante en brede rol waarmee jij een cruciale rol speelt in het succes van de organisatie.
De organisatie:
Onze opdrachtgever is een managementbureau dat diverse diensten aanbiedt (o.a. gericht op Executive Search en Management Solutions). Jouw collega's zijn dan ook energiek, ambitieus en enorm klantgericht. Resultaat behalen is een belangrijke waarde, maar de werknemers worden daarmee zeker niet uit het oog verloren. Iedereen is behulpzaam en ontwikkeling en plezier zijn van groot belang.
Onze opdrachtgever heeft een sterke groeiambitie en om deze te verwezenlijken zijn zij op zoek naar een Talent Acquisition Specialist. In deze rol werf jij Young Executives (talenten met 0 tot 2 jaar werkervaring) die het in zich hebben om de leider van de toekomst te worden. Je houdt je dus bezig met het vervullen van high potential vacatures, maar denkt daarnaast ook mee over de Employer Branding en het organiseren van events. Daarnaast is er binnen het team veel ruimte voor jouw innovatieve en creatieve ideeën. Kortom: een interessante en brede rol waarmee jij een cruciale rol speelt in het succes van de organisatie.
De organisatie:
Onze opdrachtgever is een managementbureau dat diverse diensten aanbiedt (o.a. gericht op Executive Search en Management Solutions). Jouw collega's zijn dan ook energiek, ambitieus en enorm klantgericht. Resultaat behalen is een belangrijke waarde, maar de werknemers worden daarmee zeker niet uit het oog verloren. Iedereen is behulpzaam en ontwikkeling en plezier zijn van groot belang.
Gevraagd
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding;
- Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
- Een beschikbaarheid van 32 tot 40 uur.
- Je bent een geboren netwerker en handig met social media.
Competenties
- Mensgericht;
- Resultaatgericht;
- Nauwkeurig;
- Ondernemend;
- (Organisatie)sensitief;
- Standvastig.
Aanbod
- Een salaris van maximaal € 3.470,- o.b.v. 40 uur (afhankelijk van leeftijd en ervaring);
- Een bonus o.b.v. bedrijfsresultaat;
- Een premievrij pensioen;
- De mogelijkheid tot hybride werken;
- 27 vakantiedagen o.b.v. 40 uur;
- Een NS Business Card;
- Korting op jouw sportabonnement;
- Een laptop en telefoon van de zaak.
Vacature overzicht
Vacature status:
open
Datum van plaatsing:
een maand geleden
Locatie:
Amsterdam
Uren:
32-40 uur
Salaris:
2750-3470
Werkplek:
hybride